Lønnskjøring for praksisen din.

Lønnskjøring bygger på riktige opplysninger om ansatte, arbeid og utbetalinger. Vi avtaler hvem som leverer grunnlaget, kontrollerer lønnen og følger opp rapportering og betaling.

E-post: stig@medira.no

Hender som fyller ut et dokument med penn ved et skrivebord.
Foto: Scott Graham / Unsplash

Hva er lønnskjøring?

Lønnskjøring er arbeidet med å beregne de ansattes lønn, tillegg og trekk for en utbetalingsperiode, lage lønnsslipper og klargjøre grunnlaget for bokføring og a-melding. Beregning av forskuddstrekk, feriepenger og arbeidsgiveravgift hører også til lønnsarbeidet.

Lønnsslippen, bankbetalingen og a-meldingen har ulike formål. Avtal derfor hvem som kontrollerer beregningene, godkjenner utbetalingen og sender rapporteringen. Arbeidsgiverens plikter gjelder også når lønnsarbeidet settes bort.

Kilde: Altinn: lønn og arbeidsgiveroppgaver

Dette bør være klart før lønnskjøringen

En fast lønnsdato trenger en tidligere frist for å levere endringer. Da er det tid til å avklare manglende timer, nye ansatte eller en utgift som skal refunderes.

Lønnsgrunnlag dere avtaler å dele
OpplysningEksempler
ArbeidsforholdOppstart, sluttdato, stillingsprosent og endret lønn.
Periodens arbeidGodkjente timer, tillegg, fravær og ferie.
Andre ytelserUtlegg, reiseregninger og naturalytelser med dokumentasjon.
UtbetalingPlanlagt lønnsdato og hvem som godkjenner og betaler.

Avklar også hvem som kontrollerer opplysningene før kjøring. Antall ansatte, antall lønnsutbetalinger og om grunnlaget varierer, påvirker prisen på regnskapshjelpen.

Lønn i AS og privatuttak i ENK

Innehaveren av et enkeltpersonforetak er ikke ansatt i eget ENK. Uttak til eieren er privatuttak. Et ENK kan ha andre ansatte, og da har foretaket arbeidsgiveroppgaver. I et AS kan eieren være ansatt og motta lønn.

Kilde: Altinn: enkeltpersonforetak · Altinn: aksjeselskap

Fortell derfor både hvilken selskapsform du har og hvem som skal få utbetalt penger. En eier som driver alene, kan ha behov for lønnskjøring i et AS. Antall personer på kontoret forteller ikke hele historien.

Rapportering og betaling har ulike frister

Forskuddstrekk fra 2026

Fra 2026 skal forskuddstrekk normalt betales direkte til Skatteetaten senest første virkedag etter lønnsutbetalingen. Ordningen med skattetrekkskonto er avviklet.

Kilde: Skatteetaten: forskuddstrekk fra 2026

A-meldingen leveres normalt innen den 5. i måneden etter utbetalingsmåneden. Faller den 5. på helg eller helligdag, er fristen neste hverdag. Fristen for a-meldingen gir altså ikke tilsvarende utsettelse for betalingen av forskuddstrekk.

A-melding i måneder uten lønn

Så lenge et arbeidsforhold er aktivt, skal det rapporteres hver måned selv om det ikke utbetales lønn. Arbeidsforholdet rapporteres til og med måneden det avsluttes. En måned uten utbetaling er derfor ikke nødvendigvis en måned uten a-melding.

Kilde: Skatteetaten: frister for a-meldingen

Arbeidsfordelingen bør vise hvem som godkjenner og gjennomfører betalingene. Gi beskjed hvis den faktiske lønnsdatoen endres. Rapporterings- og betalingsrutinene må følge det som faktisk skjer.

Før du får din første ansatte

Kontakt Stig før første planlagte lønnsutbetaling. Beskriv selskapsform, startdato og hvordan arbeidstiden skal registreres. Sammen avklarer vi grunnlag, systemtilgang og hvilke arbeidsgiveroppgaver som inngår i avtalen.

Skal en tannklinikk eller annen praksis vokse, kan det også være nyttig å se på hele kostnadsbildet. Les om økonomisk planlegging før en ansettelse.

Vanlige spørsmål

Kan jeg sette bort bare lønnskjøringen, og hva koster det?

Vi avklarer hvilke oppgaver du vil sette bort før du får et tilbud. Antall ansatte, kjøringer og variable lønnsgrunnlag påvirker prisen. Be om at a-melding, fravær, refusjoner og arbeid ved oppstart beskrives i avtalen. Se hva et pristilbud bør inneholde.

Kan Medira hjelpe med lønn selv om jeg gjør bokføringen?

Beskriv dagens arbeidsdeling, så vurderer vi lønnsoppgavene separat. Tilgang til system og regnskapsgrunnlag må avklares før oppstart.

Må et ENK uten ansatte kjøre lønn til eieren?

Nei. Innehaverens uttak er privatuttak, ikke lønn. Har foretaket andre ansatte, må deres lønn og arbeidsgiveroppgaver håndteres.

Skal jeg levere a-melding når det ikke utbetales lønn?

Ja, hvis virksomheten har et aktivt arbeidsforhold som skal rapporteres. Det meldes hver måned til og med måneden arbeidsforholdet avsluttes. Se rapportering og frister.

Hvem betaler lønnen og skattetrekket?

Det må avtales uttrykkelig. Lønnskjøring, godkjenning, bankbetaling og rapportering er ulike handlinger. Sørg for at ansvar og banktilgang er avklart før utbetalingen.